AI er på alles læber i disse tider, og det mærker man også i erhvervshusene, hvor man hjælper mange virksomheder med at træde ombord på AI-toget. Ofte har disse virksomheder flere kompetencer på området, end de selv er klar over.
På din arbejdsplads bruger I sikkert AI på den ene eller anden måde, også selvom det ikke er synligt i det daglige arbejde. Måske har I en chatbot, der guider gæster på hjemmesiden i den rigtige retning, eller måske er dele af jeres produktion under kyndig ledelse af kunstig intelligens.
Ifølge Mikael Jespersen, forretningsudvikler ved Erhvervshus Sjælland, hopper stadigt flere virksomheder med på AI-toget, både for at følge med udviklingen i forhold til konkurrenterne, men også for at gøre visse arbejdsopgaver nemmere og hurtigere.
“De fleste virksomheder er meget søgende omkring AI og har forstået, at der er store muligheder i det. Ambitionsniveauet hos den enkelte virksomhed afgør, i hvor høj grad de kaster sig ud i de forskellige løsninger,” siger han.
Kompetencen er der
En af de virksomheder, der har taget AI til sig, er sikkerhedsvirksomheden SeeSafe, der har base i Næstved. Her er COO Henrik Søeberg ikke i tvivl om, at investeringen i AI har været det hele værd.
”Helt konkret bruger vi nu AI til at oversætte vores hjemmeside til andre sprog. Vi plejede at have en oversætter til det, som brugte cirka 15 timer. Nu kan oversætteren nøjes med at bruge to timer på at kvalitetstjekke den tekst, som ChatGPT har oversat på få sekunder,” siger han.
Henrik Søeberg fortæller også, at da ledelsen satte gang i et AI-tjek hos Erhvervshus Sjælland for at vurdere virksomhedens værdikæder, viste det sig, at de unge medarbejdere allerede var i gang med at bruge AI i deres daglige arbejde.
”AI-tjekket var forankret hos mig, og vi var et par midaldrende mænd, der fik nogle åbenbaringer, da vi gik i gang med det. De unge i organisationen var allerede i gang. De havde ligesom taget det til sig, inden vi satte det i gang som et projekt.”
Ifølge Mikael Jespersen er det heller ikke usædvanligt, at medarbejderne er længere fremme med brugen af AI, end ledelsen nødvendigvis er klar over. De nye teknologier er nemlig ikke kun begrænset til arbejdspladsen.
“Mange bruger AI privat til forskellige ting, og jeg oplever tit, at medarbejdere allerede bruger forskellige løsninger, der kan lette arbejdet. Jeg vil sige, at jo mindre traditionelt tænkende medarbejdere man har, jo mere begynder de selv at eksperimentere med den slags,” siger han.