Der venter betydelige udfordringer og samfundsopgaver forude for Danmark og dansk erhvervsliv, men en lige så stor udfordring kan blive at skaffe medarbejdere og specialister nok til opgaverne.
Allerede i dag er der stor mangel på it-specialister mange steder rundt i det danske erhvervsliv, og det bevirker, at kampen er hård virksomhederne imellem om de kandidater, der kan lokkes til at skifte job.
Men manglen kan vise sig at blive endnu større i fremtiden – en ny fremskrivning fra ingeniørforeningen IDA peger således på, at der i 2030 vil mangle 7.700 STEM-uddannede til at dække erhvervslivets behov, og om fem år vil manglen udgøre 20.400 uddannede i Danmark.
”Vi står overfor store samfundsopgaver med bl.a. at styrke vores cyberforsvar og digitale suverænitet. Men som de nye tal desværre viser, kommer vi til at mangle de STEM-specialister, der er helt nødvendige for, at vi kan løfte opgaven. Så det er et tal, vi skal tage alvorligt,” siger Mette Lundberg, direktør for politik og kommunikation i IT-Branchen.
At få flere studerende ind på it-uddannelserne er dog langt fra nok til at dække virksomhedernes stigende behov for specialister. Ifølge IT-Branchen er efterspørgslen ganske enkelt for stor til, at uddannelsessystemet alene kan følge med.
Derfor skal der ifølge brancheorganisationen flere løsninger i spil.
- På kort sigt handler det om at tiltrække flere udenlandske it-specialister og bruge offshoring.
- På mellemlang sigt er der brug for højere optag på STEM-uddannelserne og bredere opkvalificering i erhvervslivet.
- Og på længere sigt peger branchen på folkeskolen, hvor faget Teknologiforståelse skal styrke interessen og kompetencerne allerede tidligt.
”De unge kan ikke få lov til at starte på deres drømmeuddannelse, selvom virksomhederne skriger efter deres kompetencer. Med universitetsreformen har man lagt låg på, hvor mange der må optages, og det rammer it-uddannelserne, hvor flere universiteter ellers kan prale af både flere kvalificerede ansøgere og en ledighedsprocent på næsten nul. En politisk prioritering vi ikke forstår,” siger Mette Lundberg.

