Forfatter: Redaktionen

Undgå at sproget og diskursen skaber distance på tværs af generationer i din organisation. Som arbejdsplads er det vigtigt at være opmærksom på de forskellige præferencer, værdier, adfærd og holdninger, som hver generation bringer med sig, skriver forfatter, ledelskonsulent og ekspert i Gen Z, Karen Christina Spuur. På arbejdspladsen kan der hurtigt opstå kløfter og tilpasningsproblemer, når flere generationer skal arbejde sammen og på den ene eller anden måde kombinere gamle og nye vaner med gamle og nye tilgange til arbejdet. F.eks. kan forskellen mellem en erfaren ældre leder og en uerfaren ung medarbejders referencerammer komplicere kommunikationen. Ingen gør noget…

Der blev ikke sparet på de kreative og opfindsomme idéer til Danmarks største fitnesskæde PureGym, da finalisterne til årets DM i Erhvervscase blev kåret ved de regionale mesterskaber i Lyngby, Odense og Aalborg. Hhx-elever fra hele landet har netop konkurreret i de regionale mesterskaber for at kvalificere sig til finalen i DM i Erhvervscase, hvor dette års virksomhedscase er Danmarks største fitnesskæde PureGym. Dommerpanelet, som bestod af undervisere fra landets handelsgymnasier og repræsentanter fra det private erhvervsliv udpeget af Dansk Erhverv, var imponerede over det høje faglige niveau til de regionale mesterskaber. “Det har været virkelig inspirerende at se, hvordan…

Gardian siger farvel til salgsdirektør Per Clemmensen, der den 1. september er fratrådt sin stilling. Han vender tilbage til sin egen konsulentvirksomhed, ClemmeConsult, hvor samarbejdet med Gardian også begyndte. Den 1. september er Per Clemmensen fratrådt som salgsdirektør i Gardian. Han har de seneste 2 år stået i spidsen for Gardians salgsarbejde, hvor han har spillet en central rolle i at opbygge og udvikle Gardians salgsorganisation. Han har haft ansvar for udbud, salg, projekt/service og kundeservice og har været en nøglefigur i at sikre, at markedet har taget godt imod Gardians parkerings- og sikkerhedsløsninger. “Jeg vil først og fremmest gerne…

En stor reorganisering hos Danmarks største autogrossist, FTZ, har gjort flere arbejdsgange mere effektive. Det fortæller Morten Brejnbjerg Olsen, regionschef for salg i Sydjylland. FTZ har i april gennemgået en betydelig omstrukturering for at styrke deres position i markedet. Omstruktureringen har resulteret i etableringen af syv nye regioner, hvor hver region nu har sin egen separate ledelse til både salg og logistik. Morten Brejnbjerg Olsen, regionschef for salg i Sydjylland, har allerede oplevet flere fordele ved denne nye struktur. “Vores opdeling i separate regionschefer for salg og logistik har gjort det markant lettere. Jeg kan nu have fuldt fokus på…

Rundt omkring i danske virksomheder sidder mange medarbejdere, der kæmper med den usynlige sygdom angst. Carsten Juul, formand i Angst & Stressforeningen, guider her ledere, der har ansatte, som kæmper med netop angst. Angst er en diagnose, der er blevet mere udbredt de senere år, og derfor er det vigtigt, at ledere har et grundlæggende kendskab til den. “I de seneste år er vi blevet mere bevidste om, at angst ofte opstår som følge af bekymringer. Vi bekymrer os for meget, hvilket fører til stress og angst. Dette aktiverer kroppens overlevelsessystem, som reagerer, som om vi står over for en…

I april meddelte Venstres formand Troels Lund Poulsen, at “Venstre vil fjerne 25 procent af erhvervslivets administrative byrder inden 2030”.  Siden da er nye byrder kommet til, og særligt den nye regel om firmabiler er for meget af det gode, skriver Morten Frihagen, direktør i Dansk Håndværk.I juni indførte regeringen via motorstyrelsen et nyt krav, som betyder, at virksomheder skal indberette hvilke medarbejde, der har rådighed over en eller flere af deres biler i mere end 30 dage. Kravet kaldes Registrering af brugere af firmabiler. Hvordan de 30 dages brugsret skal forstås, hersker der stadigt stor usikkerhed om i erhvervslivet.…

Danmarks største autogrossist, FTZ, har udvidet deres uddannelsestilbud med e-læringsuniverset GoLearn. Platformen skal sikre medarbejderne endnu mere tilgængelige og brugervenlige kurser og efteruddannelser. FTZ har indgået et samarbejde med Danmarks største e-læringsplatform, GoLearn, som skal give virksomhedens medarbejdere mulighed for at videreuddanne sig på en fleksibel måde, der kan tilpasses deres hverdag. “Vi er glade for at kunne tilbyde samtlige FTZ-medarbejdere adgang til et uddannelsestilbud i verdensklasse. GoLearns e-læringsunivers er en fantastisk måde for vores medarbejdere at tilegne sig nye kompetencer på, på en enkel og fleksibel måde, der nemt kan integreres i deres dagligdag,” siger Nanna Drost Clausen, HR-chef…

Entreprenørfirmaet Bang Nielsen har fornøjelsen af at annoncere, at rækkehusene på Humlebakken i Ågerup ved Roskilde nu er klar til salg med overtagelse fra 1. december 2024. Disse moderne, energivenlige rækkehuse på 105 m² er opført i halvandet plan og byder på en række attraktive faciliteter, der gør dem ideelle for både familier og par. Rækkehusene er designet med fokus på bæredygtighed og lavt energiforbrug. Hvert hus er udstyret med gulvvarme i alle rum samt en varmepumpe, hvilket sikrer lave varmeomkostninger året rundt. Stueplanet byder på en rummelig entré, et moderne badeværelse og et stilfuldt køkken-alrum med direkte adgang til…

Mange ledere, mentorer og erfarne kolleger på tværs af brancher oplever, at unges behov for feedback er omfattende og tidskrævende. De opfatter Generation Z som usikre og uselvstændige, idet de konstant søger anerkendelse og feedback, skriver forfatter, ledelskonsulent og ekspert i Gen Z, Karen Christina Spuur. Feedback og personlig udvikling er emner, der fylder meget for Generation Z, den unge generation, født mellem 1996 og 2010, og som i disse år kommer ind og får fodfæste på arbejdsmarkedet. De unge ønsker at tale om deres egen udvikling frem for virksomhedens. Dette kan skabe frustration hos ledere, mentorer og kolleger, som…

Danmarks førende leverandør af reservedele og tilbehør til landets værksteder, FTZ, tilbyder tidligere medarbejdere i pensionsalderen at blive del af en seniorklub, så de kan bevare kontakten til hinanden og tilknytningen til FTZ. FTZ Seniorklubben er omdrejningspunkt for sociale aktiviteter og fællesskab blandt tidligere medarbejdere i virksomheden. Antallet af medlemmer i klubben har været støt stigende de seneste år. John Nielsen, bestyrelsesformand i seniorklubben, glæder sig over seniorklubben: “Vi er utrolig stolte over det fællesskab, som vi har opbygget gennem årene. Når man har arbejdet i en virksomhed i mange år, så føler man jo en helt særlig tilknytning til…